¡34° CONCURSO ESPACIO GERENCIAL! “El Líder es un Luchador! Por @fjjrg

in Steem Sri Lanka3 years ago

“El Líder es un Luchador! 20 STEEM en premios. / Por @fjjrg en #STEEM-SRI.LANKA.


34 Espacio Gerencial. El Líder es un luchador..jpg

Fuente: Samsung J7 Start


Espacio Gerencial es un lugar donde se discuten temas de Gerencia y de Liderazgo, la dinámica del Concurso es dejar tu opinión en una publicación o comentario con respecto al tema que se está presentando.

Las reglas:


- Votar y dar Resteem a esta publicación para que llegue a la mayor cantidad de usuarios.
- El comentario debe tener al menos 100 palabras. La publicación no debe exceder las 300 palabras y debe anexar el link en los comentarios.
- Puede incluir alguna foto o imagen si lo desea, cumpliendo las normas para ello. (NO AL PLAGIO)
- Debe utilizar las etiquetas #steemexclusive y #srilanka. /div>
- Debe evitar votar por su propio comentario.
- Debes etiquetar a 3 amigos. Por ejemplo @prasadi, @sandupi y @randulakoralage.
- La publicación o comentario puede ser en cualquier idioma.
- Las publicaciones y/o comentarios que cumplan con lo antes expuesto recibirán el siguiente mensaje: - Participante #... – De esta manera sabrás que tu publicación cumple con las reglas del concurso.

En esta oportunidad, las recompensas alcanzan 20 STEEM, las 4 mejores publicaciones / comentarios al respecto del tema que aquí se desarrolle serán los afortunados ganadores escogidos por el panel de expertos. Es una forma de contribuir con el crecimiento personal y profesional de los emprendedores y usuarios de la red de STEEMIT.

Para ello, estos cuatro premios se otorgarán de la siguiente manera:

1er mejor comentario: 8 STEEM
2do mejor comentario: 6 STEEM
3er mejor comentario: 4 STEEM
4to mejor comentario: 2 STEEM


¡Atención! Información de última hora!


Se ofrece un premio especial de 3 steem al primer participante cuyos 3 invitados hagan su participación y cumplan con las normas del concurso.


¿Qué esperas?, participa, danos tu opinión o tu aporte, es importante!

EL CONCURSO DE LA SEMANA DEL 23/05/2021 AL 29/05/2021


¡El Líder es un luchador!.


¡Un Líder no se da por vencido, lucha hasta el final!


Cuando nos referimos a las luchas, hablamos de dar lo mejor de nosotros en pro de una meta, de un objetivo. Un líder nunca se da por vencido.

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Momento en el cual doy una conferencia sobre la Actuación profesional de los Licenciados en Administración, en la Universidad Alonso de Ojeda. Foto de mi propiedad, tomada con Cámara Samsung.


Los Líderes son personas que no se rinden fácilmente, trabajan incansablemente en busca de lograr los objetivos, son luchadores aguerridos por excelencia. Un Líder luchador no se deja vencer por las derrotas momentáneas, cuando no logra sus objetivos, analiza cuales fueron sus errores y vuelve a intentarlo.

Un Líder puede fallar o puede lograr cumplir sus objetivos, solo se detendrá para analizar su situación, sus actuaciones, su escenario actual y sus posibilidades, una vez establecido su plan de acción, va a llevar a cabo las tácticas necesarias para llevar adelante el proyecto

Un verdadero Líder tiene el valor de aceptar que ha fallado, pero seguirá intentando superar su falla hasta que logre salir victorioso.

Hay personas que llevan cargos gerenciales, que son responsables de departamentos, empresas, de personas, de recursos, sin dudas una inmensa responsabilidad; sin embargo, se desmotivan o desboronan fácilmente. Un Líder puede fallar una y otra vez, pero nunca quedará estático, siempre estará en movimiento y jamás se dará por vencido.

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Momento en el cual, como Gerente de Ventas, instalamos un record en la historia de la empresa con 2016 Nuevos afiliados en un mes. Gracias a mi equipo de trabajo, a mis 26 Super Líderes. Foto tomada con mi Samsung J7 Start


Como Líder, ¿Soy un luchador?


¡Líderes, esperamos sus comentarios!


Agradecimiento especial al equipo de #STEEM SRI LANKA @randulakoralage, @damithudava, @steem-sri.lanka


Una invitación muy especial a mi equipo de trabajo, a mis Líderes: @rmm31, @javima, @albaandreina, @zhanavic69, @santamorillo, @mavibauza, @astilem, @sharifanamin, @aleravago, @aplausos, @karianaporras, @psicoparedes y @joseyari.


Saludos a todos los amigos de las siguientes comunidades:

Comunidad Latina
Newcomers’ Community
Project Hope
Scouts
Steem Alive
Steem Sports
Steem Sri Lanka
Steem Venezuela
World of Xpilar
Venezolanos steem

Sort:  

Hola a todos, por aquí participando de este Espacio Gerencial

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Un Líder, debe ser una persona con mucha tolerancia, paciencia, energía, entusiasmo, motivación y una fuerza inmensa, para pode demostrar que es un luchador, que no se dejará vencer así nada más.

Un Líder no tiene por que andar demostrando que es fuerte y mucho menos que es el Líder, si lo es, seguro de que el equipo lo sabrá, sin embargo, cuando vemos a un Líder vociferando a cada rato de que es el jefe entonces sabremos que no lo es.

Un Líder es luchador cunado a pesar de las adversidades y los fracasos que pueda tener, no se desanima, al contrario, se fortalece para continuar hasta salir vencedor de la situación.

Un Líder no baja la guardia nunca, y está como los #Scouts: Siempre Listos.

Espero les haya gustado mi participación.

Invito a mis amigos @naka05, @albaandreina y a @annwiswell.

Bye BYe

Tienes toda la razón, incluso hay situaciones, que lo hacen emerger mucho más, y saca e intensifica esa fortaleza interna para seguir adelante.

Saludos.

Hola mi bellla @tutituri gracias por la invitación ya la estare preparando.
Me encanto cuando dijstes

Un Líder no baja la guardia nunca, y está como los #Scouts: Siempre Listos.

Y ciertamente es asi, los lideres nunca deben bajar la guardia ciertamente son humanos tienen emociones pero debe tener las herramientas para poder sobrellevar cada situación.

Un Líder es Integral, reúne una serie de condiciones y valores que lo hacen posicionarse como Líder.

Efectivamente, nunca se da por vencido, siempre está activo, trabajando e ideando todo lo que hay que hacer, incluso, cuando no hay nada que hacer, busca como mejorar lo que se ha hecho.

"Siempre Listo Para Servir"

Participante # 07

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Hola amigo @fjjrg, a gusto estoy de haber encontrado material de consumo ideológico y estratégico en tu post y quisiera participar con mi comentario;

Cuando hablamos de liderazgo a veces lo confundimos con modas, con falsas actitudes, con un apadrinamiento inmoral, se nos olvida que el líder no necesita demostrar nada y a la vez lo demuestra todo.

▪En muchas áreas (que transcurren en sociedad) de la vida, sino todas, es necesario tener la capacidad de liderar, y de saber reconocer a un lider, lideres circunstanciales podrian salvarnos de un desastre, de una mala decisión como grupo.

Siempre conseguimos a alguien que posee características inequívocas para ser el lider en una misión específica y no la asume, al contrario está al mando alguien no tan diestro. Y saben una cosa? Puede igualmente haber éxito, porque al líder lo complementa su equipo, y si al lider le falta, a su equipo le sobra. Asi que amigos reconozcamos al lider que tenemos por dentro y pongamos nuestro equipo a valer.

Hoy por hoy mi equipo es Venezuela y asumo el reto de ser lider también.

Gracias amigos espero les agrade mi comentario e invito a @mavibauza @edy.lobo y @yrasilva08 a participar.

Gracias por ma invitacion amigo @monasterios hare mi participación en breve

Efectivamente amigo @monasterios, Muchos Líderes son circunstanciales, emergen en un momento o situación determinada. Esto trae como consecuencia, que el Liderazgo puede ser compartido dependiendo de la situación, por ello, los Líderes deben ser luchadores, ya que no siempre se tiene el apoyo de lo seguidores, sin embargo, eso nunca será un obstáculo para un verdadero Líder.

Saludos y Colores

Asimismo amigo mio. Gracias por tu comentario. Me alegra que haya sido de tu agrado.

Excelente comentario @monasterios.

Saludos y bendiciones

Una excelente propuesta sobre el Líder Luchador. La circunstancia exigen que los Líderes se pongan de manifiesto, que emergan y esto puede significar enfrentar una serie de desafíos, de obstáculos, ante los cuales, un verdadero Líder lucha hasta alcanzar sus objetivos.

Muchas gracias por su valioso aporte.

Participante # 05

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Es verdad el liderazgo es algo que requerimos muchos es nuestro tiempos, en realidad en todos los tiempos. Pero en la actualidad nos hemos dado cuenta. Y se le ha dado la importancia que requiere. Gracias por invitarme. Ya vota a participar.

La esperamos amiga @mavibauza

Saludos

Gracias amigo @fjjrg, cumplida mi entrada, lo coloque al final, lo hice como una publicación. ¿Así es válido también?

Sí claro que es válido.

feliz de participar en este concurso, he tenido la oportunidad de dictar charlas precisamente de este tema tan importante como lo es el liderazgo aca el enlace de mi pos, bendiciones amigos steemiantes

https://steemit.com/hive-133716/@tamesaig/34-concurso-espacio-gerencial-lider-natural-de-amplia-esfera-por-tamesaig-34th-management-space-contest-natural-leader-wide

 3 years ago (edited)

Un buen tema amiga @tamesaig, Saludos a la gente hermosa de Boconó, y del estado Trujillo.

Una buena explicación sobre la importancia de ser un Líder y las diferencias de cunado se es natural o estudiado.

El Liderazgo es un tema muy amplio, el cual posee variadas maneras de abordarlo y una amplia gama de tips para tocar y discutir, el propósito de este espacio es el de tomar un tema de Liderazgo cada semana y discutir sobre el, en este sentido, el punto de la semana es sobre "Un Líder es un luchador", sobre dicha base se debe desarrollar el post.

Muchas gracias por su valioso aporte.

Participante # 02

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Esa inquietud es una de las más comunes cuando dicto charla sobre este tema entre discutir una realidad latente se hace un líder o se hace y ambas es acertada y lo podemos identificar en los tipos de liderazgo.

Una gran exposición amiga @tamesaig, sobre los Líderes natos o naturales y los que se hacen o forman.

Si bien es cierto que los Líderes poseen dones "naturales" de mando y conducción, también es cierto que estas características de un LÍder pueden desarrollarse con la preparación (hacerse).

Pero esto nos lleva a identificar una de las características más resaltantes que debe tener un Líder, y es el de Tomar decisiones.

En este sentido, todos somos Líderes ya que a diario, cada uno, de acuerdo a su ámbito, toma decisiones. Ok, muy bien, pero la diferencia que hace un Líder, es que el responde por las consecuencias de sus acciones, tiene la capacidad de analizar, en el momento, diversas opciones o alternativas para solucionar una situación. Tiene la capacidad de actuar de inmediato y de motivar a su equipo de colaboradores para cumplir las metas propuestas.

En consecuencia, muchos lo hacen de manera natural, pero eso no significa que otros no puedan o sepan hacerlo, simplemente que están "dormidos" y lo que necesitan es una situación que les demande la acción y es entonces que ellos despiertan.

Todo esto es una lucha constante, diaria.

Saludos y colores amiga @tamesaig

ciertamente es asi y siempre existirá esa disyuntiva entre si se hace el líder si se forma se prepara para ello o si se nace con el don de ser escuchado admirado y seguido.

Si bien la Globalización trae desarrollo y progreso, se rompe las barreras de la distancia y se acortan las comunicaciones, también trae caos y riesgos, exigencias que te pueden arropar y consumir, dejarte atrás en la gran carrera de la modernización y de la actualización de los mercados.

Los Líderes deben ser mucho más exigentes consigo mismo para poder dar la talla, para rendir ante dichas exigencias del entorno y del mundo.

Todo esto conlleva a que los Líderes deben ser luchadores incansables y fieros, si desean mantener una posición en el mercado global.

Saludos y Colores amigo @carmensitast

Excelente propuesta amigo @carmencitast.

En su comentario:

De esta manera, la tendencia actual, se enfocan de manera directa en el rol y perfil del gerente como líder, el cual debe poseer características empáticas, desarrollar relaciones interpersonales exitosas con los empleados, contar con sentido del humor, actitud positiva, estrategias de soluciones inmediatas, transmitir confianza y seguridad al personal al cual dirige, ser objetivo, disponer de tiempo extra en los casos que precise, voluntad de participar y contribuir a un impulso espontáneo al cumplir su rol.

Demuestra al lucha constante que debe tener un Líder por superarse a sí mismo y superar las barreras y escollos que encuentre en la vida.

Participante # 03

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Saludos a todos los miembros de la comunidad #Scouts.

A continuación, mi participación:

Un Líder es un luchador

Cuando menciona la siguiente frase:

Cuando nos referimos a las luchas, hablamos de dar lo mejor de nosotros en pro de una meta, de un objetivo. Un líder nunca se da por vencido.

Se evidencia que un LÍder es una persona que tiene la responsabilidad de todo un equipo de trabajo, y como tal, debe dirigirlos con eficiencia. EL asunto es que las diversas actividades o situaciones a las que tienen que enfrentarse o desarrollar, varían sus grados de dificultad, demandando así, diversos niveles de exigencia.

Las exigencias a las que tiene que enfrentarse un Líder pueden variar de acuerdo a la actitud, la preparación y la motivación de los integrantes del equipo, de la manera en que ellos respondan y el nivel de compromiso sobre el cumplimiento de las metas u objetivos.

Un Líder que pueda lidiar con todos estos factores, definitivamente es un "Líder Luchador".

Invito a mis amigos: @turituri, @sagecarlos y @emisol.

Saludos y Colores para todos.

Excelente comentario amiga @alejartist. Un Líder luchador se enfrenta a una serie de factores internos y externos que puedan afectar o influir en sus Éxitos.

Muchas gracias por su valioso aporte.

Participante # 04

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Es así, un líder que ha aprendido a manejar sus factores internos y externos. Y ayuda a los demás a que también sepan manejarlo. Sí que es un líder. Saludos y éxitos.

Hola amigos de srilanka

Vengo a este gran concurso organizado por @fjjrg, invitada por @monasterios.

Por acá les dejaré mi Publicación. Saludos y éxitos.

El líder, esa persona con una energía y actitudes, que inspira, motiva y ayuda a crecer a otros, mientras crece también. ¡Eso es un líder!......

Ingrese al link y continúe leyendo.

Liderazgo, el líder que vive en ti, el líder que vive en mí.

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Gracias por esta oportunidad de reflexión. Invitó a mis amigos @babybothe, @clavel y @josebenavente.

Excelente propuesta amiga @mavibauza.

Un Líder no forma seguidores, forma más Líderes!.

Participante # 08.

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 3 years ago (edited)

Saludos comunidad #Scouts, #steemexclusive y #srilanka.

Aquí mi participación en tan interesante tema.

Hola @fjjrg Al hablar de un líder se deben considerar muchos aspectos, no solo en su rendimiento y en la capacidad que debe tener para afrontar las diversas situaciones que se le presenten, no solo en su trabajo si no también en su día a día. Un buen líder delega y supervisa y al mismo tiempo debe reconocer sus fallas y debilidades para que donde desempeñe su trabajo se mantenga el éxito de su equipo.

Un líder demuestra su labor día a día, eso lo hace "Un Luchador".

Gracias espero les agrade mi pequeña opinión y aprovecho a invitar a: @joscarol, @manaure100 y @tigrea1.

Saludos y bendiciones.

 3 years ago (edited)

Un interesante comentario amiga @emisol, ya que los Líderes bien deben afrontar en sus actividades cotidianas un conjunto de situaciones uqe pueden sacar lo mejor o lo peor de él.

Siempre he dicho que un buen Líder se forma con disciplina, constancia, respeto y trabajo, además de un poco de presión. Cuando ud presiona a un Líder, puede darse cuenta de la actitud de éste para confrontar las situaciones, tanto en el trabajo, en el hogar, como en la comunidad.

Gracias por su aporte.

Participante # 06

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Muchas gracias por el apoyo.
Saludos a los miembros de tan distinguida y próspera comunidad.

Siempre presente.
Saludos y Colores a toda la gente bella de #steem-sri.lanka

Excelente publicación amigo @fjjrg, tratare de hacer mi entrada.

La esperamos por aquí. saludos

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