¡34° CONCURSO ESPACIO GERENCIAL! “El Líder es un Luchador! @fjjrg por @carmencitast

Saludos amigos, atendiendo la invitación del buen amigo @joseyari y en consecuencia, con el compañero @fjjrg realizo mi participación en este tema apasionante de gerencia y liderazgo.

En el desarrollo de la globalización de los países, la administración de las organizaciones, a cualquier nivel, ha sido preocupación constante y más en los momentos actuales, en los cuales el mundo vive una crisis que ha ocasionado pérdidas no solo humanas, sino también éticas y morales.

A esta situación no escapa el rol del gerente, quien como líder, debe mantener una particular relevancia a los modos de gestión donde se precisa llevar a cabo un desenvolvimiento adecuado, fusionando junto con la empresa, visiones futuristas, así como el logro de la misión y de los proyectos planteados, aun en los tiempos actuales inciertos, turbulentos y de cambios imprevistos.

Todo esto depende en gran parte de la habilidad del líder, que le corresponde desarrollar con habilidad el logro de los objetivos, involucrando la cooperación voluntaria y el esfuerzo de las personas a su cargo.

De esta manera, la tendencia actual, se enfocan de manera directa en el rol y perfil del gerente como líder, el cual debe poseer características empáticas, desarrollar relaciones interpersonales exitosas con los empleados, contar con sentido del humor, actitud positiva, estrategias de soluciones inmediatas, transmitir confianza y seguridad al personal al cual dirige, ser objetivo, disponer de tiempo extra en los casos que precise, voluntad de participar y contribuir a un impulso espontáneo al cumplir su rol.

En consecuencia, es posible entender la relevancia de dicho liderazgo, sustentando la eficiencia de la institución, haciendo frente al abordaje de la realidad con el único fin de ofrecer soluciones, aun en este tiempo difícil.

Invito a @lecumberre @caro12 y danielb2

Gracias.

Dios siempre de cabrestero.