아직까진 남의 일 같긴 하지만, 저희 새언니도 이번에 육아휴직3개월과 이름은 모르겠는데 1년을 더 쉰다고 하네요. 다행히 회사에서도 흐름 끊기는 것보단 차라리 쭉 다 쉬는 걸 권장한다니 다행이다 싶어요. 저희 회사는 그런 분위기는 아니지만...남녀 차별을 원하는게 아니라 다르기 때문에 서로에 대한 배려는 조금 더 필요하지 않을까 싶습니다. 육아는 여자만의 책임은 아니잖아요~^^ 잘 보고 갑니다~