반대 의견은 억눌러야 할 대상이 아니라, 환영해야 할 대상.

자신과 닮지 않은 다른 사람을 만나라.

자신과 닮지 않은 사람과 어울리고, 자신과 다른 사고와 행동을 수용함으로써 얻는 가치는 아무리 높게 평가해도 부족하다.

이렇게 이루어진 소통은 항상 인류의 진보를 가져왔으며, 특히 오늘날에는 더욱 그러하다. - 존 스튜어트 밀


사람들은 자신과 반대되는 의견을 내세우는 사람을 싫어한다.

반대 의견은 분명 나를 불편하게 하지만, 잠시의 불편을 이겨내고 그것을 포용할 수만 있다면 외연이 확장되고 창의성도 커지고, 우리는 그만큼 커지게 된다.

반대 의견은 억눌러야 할 대상이 아니라, 환영해야 할 대상이다.

출처 : 행복한 경영




끼리끼리 논다. 유유상종.

그냥 나온 말은 아니겠죠.

자신과 결이 다른 사람과는 아무래도 어울리기 어렵습니다.

단순히 친목을 위해 만나는 사람이라면 적당한 거리를 유지하며 서로 간섭하지 않으면 될겁니다.

하지만 직장에서 일로 만나 협업이 필요한 사이인데, 만약 자신과 코드가 맞지 않고, 매사 딴 소리를 한다면.. 속이 부글부글..

자신과 닮지 않은 사람을 만나더라도, 일 외적으로 만나는게 좋겠습니다.



2022.01.19.

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그런것 같아요. 똑같은 생각만 있다면 창의성이 없어지겠지요.

양날의 검 같습니다.

같은 생각으로 뭉쳐서 으쌰으쌰할 수도,

서로 다른 생각으로 시너지를 낼 수도.

Upvoted! Thank you for supporting witness @jswit.
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마음이 태평양이어야 가능할 듯ㅎㅎ 전 스트레스 땀시 점점 피하게 될 거 같아요

일단 피하고 싶은 생각 드는게 자연스러운 것 같습니다.^^

이상하게 직장에서는 반대 의견이 거슬립니다.

직장에서의 반대 의견은 대부분 집단 이기주의나 개인이 유리하거나 편한 의견을 내는 경우가 많아서 그럴 듯 합니다.

인간관계라는게..참 피곤하죠^

내 뜻대로 되지 않기 때문에..^^

좋은 글입니다
명심!

감사합니다~

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