the diary game 2020.06.30 公司想干什么?

in #wherein4 years ago

2020年6月30日、星期二、天气:阵雨、地址:中国广东

今天上班,来到自己的坐位时就发现桌面上有一份《新员工入职登记表》人事说是因为之前的资料不见了,现在要补录资料,所以要重新填表。由于平时跟人事关系也不错,所以想也没想就填了。

后来听到很多人反应,表格里有两条承诺引起了很多员工的不满。于是我也仔细看了一下,内容如下:

承诺:
(1)本人保证我所提供以及填写的资料属实,如有虚假,本人承担一切责任。
(2)包括无条件接受公司处罚甚至辞退,并不要求补助。

其实第一条,貌似关系不大,只是要自己保证所填资料属实而已;但第二条就很有问题了,凭什么我要无条件接受公司处罚甚至辞退呢?那不是变成了公司想炒人就炒人?而且还不给补助?这么霸王的条约我还是第一次见,真是坑人无下限。

虽然公司的解释是在资料不属实的时候才会采取无条件辞退。但明明就是分开写,所以这个解释是完全不可服众的。再考虑到之前传闻中,公司要搬厂的谣言,莫非真想挖这个坑让我们往下跳。到时一分钱不陪?

不行,我得赶紧找人事把刚才签好的那一份拿回来毁尸灭迹才行。

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好大个氹😂

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没错,坑人无底线。

😶霸王条款,黑字白纸东西还是弄清楚好

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我还是第一次看到这么霸王的

人事不会给你了,好不容易有鱼上钩,怎么会放过😂现在的工厂真是想尽办法压榨员工。小动作不断啊,之前我们工厂说要减薪让我们签同意自愿减薪,后来没人签就不了了之了。

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不给打锅劲!

趕緊拿回來先, 拖他,不簽

绝对要拉~

拿回来了吗?

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还没有,人事老是不在。

无条件一项有种不讲理的感觉

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你好鸭,hykwf678233!

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双色馒头

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肯定不能签,摆明就是一个大坑。如果是一码事,应该只有一条,而不是分开两条。非常时期,签啥都要注意!!shop

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是的,当然没留意。

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@tipu curate

啪啪啪啪
把大家当做新进员工啊
然后想辞掉你就辞掉你
啪啪啪啪
但那份文件其实是没有用的
因为她违法
但公司拿出该文件的时候
会说你签了,她有说过
所以他虽然是违法的
但因为有告知过
所以他资遣的费用就有了杀价的空间

其实我也觉得没法律效力,只是如果要扯起来就非常麻烦。说不清,除非找劳动局。

那个没法律的效力
但是因为你签过
所以公司会按照那个来办
碰到没去告她的, 她就省了
碰到去告她的, 最后她也可以少给些
!trdo

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