4th Pillar - İnsan Kaynakları Teknolojisi

sgg (28)in #tr • 6 years ago

4th Pillar, İnsan kaynakları sektörünü tamamen değiştirecek platform üzerinde çalışan bir kuruluştur. İnsan kaynakları sektörünün bir değişime ihtiyacı olduğunu görüyoruz çünkü hiç kimse insan kaynakları sektörünün gelişimine odaklanmıyor. İnsan kaynakları faaliyetlerini geleneksel yollarla yönetiyoruz. İnsan kaynakları yönetiminin maliyetini azaltmak , belirli işlemleri düzene sokmak için ve günden güne etkin bir şekilde yönetebilmek için teknolojik güç gereklidir.

Burada 4th Pillar devreye giriyor.

Şirket, insan kaynakları sektörüne sonsuza dek hizmet etmeyi ve değiştirmeyi amaçlayan bir blok zincirine dayalı platform oluşturmuştur. Bu platformu yaparak sektör üzerinde olumlu etkiler yaratacaktır.

4th Pillar, doğrulanmış bir profesyonel kimlik oluşturmak için bireylere hizmet sunmaktadır. Bu Kimlik dünyanın herhangi bir yerinde fon almak veya göndermek için küresel olarak kullanılabilir. Bir kez oluşturulduğunda kişi herhangi bir organizasyonla çalışma ve amaca hizmet etme özgürlüğüne sahip olacaktır. Birey, doğrulama başarılı olduktan sonra merkezi olmayan kripto fonu hesabını alacaktır.

Şirket, belirli bir iş için bir kişiyi işe almak istediğinde kişinin bilgilerini alabilir. Şirketle paylaşılan bilgiler, onlarla paylaşmadan önce doğrulanacaktır. Merkezi olmayan kripto fon hesabı ile para dünyanın herhangi bir yerindeki bir kişiye göndermek için kullanılabilir. Ayrıca, platform, bilgilerin yanlış kullanımı ile ilgili olarak güvenli belgelerin gönderilmesi gibi diğer olanakları da size sunacaktır. Her bilgi, ticaret sırasında yüksek düzeyde güvenlik sağlayan kripto ortamında işlem görecektir.

İşe alım süreci:
Firmanın işe alım süreci bu platform kullanılarak merkezden dağıtılabilir. İşe alım firması, kişiyi işe almak için kişilerin doğrulanmış verilerini alır. Her adayın bilgileri yakından incelenecek ve sektör standardı gereğince filtrelenecektir. Alınan veriler işe alım firmasının işe alma şansının yüksek olacağı potansiyel adaylara ulaşmasına yardımcı olacaktır. Genellikle işe alım sürecinde boşa harcanan bir zaman tasarrufu sağlayacaktır. Buna ek olarak, şirket, belge sistemini dijitalleştirmesiyle birlikte ekolojik zararı azaltacaktır.

4th Pillar platformu, daha düşük maliyetle sınır ötesi ödemeleri kullanabilecek tasarruf hesabını merkezden ayırarak finansal güvenliği sağlar.

Tüm insan kaynakları dokümanları platform kullanılarak merkezden dağıtılabilir ve çevreye zarar vermeyen ekosistemin yapılmasına yardımcı olabilir. Belgenin platform aracılığıyla dağıtımı çok kolaydır. Verileri aktarmak için eşler arası paylaşım teknolojisini kullanır. Sistem kripto teknolojisi ile güvenceye alınmıştır, bu yüzden bir kişiden diğerine aktarılırken belgenin yanlış yerleştirilmiş veya çalınması ihtimali ortadan kalkar.

4th Pillar, bireyi işe almak için işe alım birimine doğrulanmış çalışan veri tabanını sağlayacaktır. Sistem, çalışan bilgilerini sistemde sıralamak için filtre işlemini otomatik olarak gerçekleştirecektir.

DQmQPeTc6GiGKzjiZwRtm457WnP1ziWwng9WdQSFW5GSxQu_1680x8400.jpg

4th Pillar, bu platform ile kendi dijital paralarını FOUR kısa adıyla yayınlıyor. Bu token ERC-20 tabanlı.

Toplam token sayısı 400 milyon.
Satışa çıkan token sayısı 152 milyon.

Softcap 2 milyon €
Hardcap 12 milyon €
1 FOUR = 0,10 €

EKİP

Tali Režun - Co-founder, CEO
Dušan Lazar - Co-founder, COO
Roman Dobrina - Co-founder, CFO
Jaka Gornik - Co-founder, CMO
Anton Dobrina - Co-founder, Avukat
Denis Jazbec - CITO
Marta Pilch - CCO
Miha Božič - CSO
Janez Skobe - Yaratıcı yönetmen
Aljaž Jadek
Mitja Podpečan
Peter Keček
Wojciech Mora
Damjan Koše c- Medya - Pazarlama
Gregor Medved - Dijital Pazarlama
Matic Kogovšek - Dijital Pazarlama
Miša Podpečan - Dijital Pazarlama
Nataša Kutlača - Blok zinciri Uzmanı
Silvo Fortuna - Destekleyici
Aleš Jazbec - Bilgi İşlem, Görsellik Sorumlusu
Jernej Belaj - İnsan Kaynakları