Hacerte cargo y el equilibrio de relaciones
Hacerse cago no solamente implica asumir responsabilidades, sino también hacer que otros asuman las que les corresponden. Esto puede generar conflictos, pues habrá quienes no estén dispuestos a asumir lo que les corresponde, sea por inconsciencia, desconocimiento, inmadurez, temor, comodidad, conveniencia, incoherencia o incongruencia. De tal manera que el equilibrio de relaciones se corresponde directamente con las responsabilidades que asuman todos los miembros de un grupo.
En las relaciones existen acuerdos, negociaciones, derechos y deberes.
Y precisamente aquí juega la habilidad de negociación de cada miembro. Hay quienes también son muy hábiles para generar en otros responsabilidades en función de sus objetivos personales.
Pero hay que tener en cuenta las "cargas". ¿Qué responsabilidad explícita o implícita está asumiendo cada persona en las relaciones? Podemos no estar teniendo en cuenta cargas ocultas o no explícitas que otras personas están asumiendo y que juegan un papel clave en las relaciones y en la dinámica económica. Este tema de la labor social no remunerada lo explica Alvin y Heidi Tofler en su libro La Revolución de la riqueza.
Así que la actitud y comunicación asertiva permite establecer claramente límites que hacen las relaciones respetuosas y equilibradas.
Este es un proceso de eficacia y madurez en las relaciones.
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Mas en el libro Hazte Cargo >>
Para asumir el cargo frente a otras personas, se requiere ante todo ganarse su respeto , credibilidad y don de mando. Partiendo de ahí, puede comprometer al grupo a asumir sus roles de acuerdo con su disponibilidad, habilidades y capacidad de sumir los roles.Todo ello, en el marco de la comunicación asertiva.
Si, es un punto que faltaba y es gran aporte: en ocasiones no se asume lo que corresponde por falta de capacidad, sea como entrenamiento o experiencia. Gracias!