Deja de quejarte. Ponte a trabajar!

Hola mi gente.

Todos encuentran algo de lo cual quejarse. Puede o no ser relevante para sus vidas, pero de todos modos se quejan igual. Es un hábito que tiene la mayoría de la población, no importa su raza, género, condición social, edad o nacionalidad.

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Es normal que las personas se quejen. Esto valida sus preocupaciones y con ello obtiene el apoyo de aquellas personas que entienden su situación. Si te quejas lo suficiente, lo suficientemente fuerte, entonces el mundo podrá escucharte y cambiar.

Los quejosos profesionales son especiales. Están en todos lados. En la fila del banco, en tu oficina, en tu propia familia. Son una raza especial de personas que creen que el mundo debería ajustarse a sus estándares. En realidad, no hay razón para dejar de quejarse por algo. Si las personas desperdician tiempo, molestan las vidas de otros, interrumpen el sistema imperfecto, entonces quizás al quejarse puedan lograr un cambio en otros.

Creando un mundo perfecto para la felicidad de todos

Crear un mundo perfecto es un objetivo noble. Pero no sucederá sin un cambio. Es necesario para todos, especialmente para aquellos personajes de alta sociedad, que piensan que tienen derecho a ordenar algo a otras personas por el simple hecho de ser dueños de la empresa.

¿Qué te quiero decir? Un cambio no ocurrirá si nuestros líderes no escuchan a su entorno. Es importante que las personas en puestos de autoridad comprendan la difícil situación de quienes están bajo su responsabilidad. No saben por lo que pasaron esas personas durante sus vidas, por lo que luchan y a lo que debieron renunciar para cumplir con sus necesidades.

Para hacer que los líderes comprendan el cambio, estos tienen que escuchar a sus electores. Puede tomar toda una vida, a veces varias generaciones para que ellos nos lleguen a escuchar. Pero tiene que comenzar en algún lado.

La libertad de expresión es un derecho inalienable

El derecho a presentar una queja es un derecho constitucionalmente protegido. Fue colocado allí por nuestros antepasados para evitar el abuso de las personas con autoridad. Es bastante común que los líderes políticos, gerentes comerciales y parientes mayores tomen decisiones sin nuestra consulta previa.

Sus opiniones son irrelevantes para la Libertad de expresión constitucionalmente protegida.

Las comunicaciones y la diplomacia son la clave del éxito

Las sociedades en toda la historia humana se forman a través de la comunicación. Es por eso que es necesario que cualquier estructura organizativa escuche la preocupación de sus miembros.

Cualquier forma de organización no es posible sin el consenso de sus miembros. Es por eso que es muy importante que las organizaciones se ajusten a todas y cada una de las preocupaciones de todos sus miembros.

Una relación ganar-ganar siempre deberá ser el objetivo. No importa si hay limitaciones de tiempo y presupuesto. Lo que importa es encontrar un término medio que aborde las necesidades de todos los interesados. Siempre es posible, incluso en una realidad de bajo presupuesto, encontrar una solución perfecta para cada conflicto.

La pluma es más poderosa que la espada

Las acciones no son siempre necesarias para la superación personal. Los peones pueden hacer la gran parte del tiempo el trabajo de campo. Tampoco es necesario que los quejosos habituales tomen las medidas necesarias para realizar cambios. Tan solo el simple acto de instigar el cambio, es una acción más que suficiente.

Cuando aprendamos a expresar nuestras preocupaciones de manera consistente e incesante, eventualmente iniciará una revolución, que solucionará todos los problemas del mundo.

Espero les agrade mi publicación. Cualquier comentario será bien recibido.