Bonus 3000 euro a chi spetta
Nel decreto Aiuti quater, il governo Meloni ha deciso di innalzare a 3000 il bonus aziendale per i dipendenti privati, che servirà al pagamento delle bollette, il cui limite prima era fissato a 600 euro. Una misura che varrà solo per il 2022 e che rientra nei cosiddetti fringe benefit aziendali. Ma vediamo a chi spetta e come funziona questo nuovo bonus di 3000 euro
Bonus 3000 euro per i dipendenti privati
Il bonus 3000 euro varrà solo per i lavoratori dipendenti privati, esclusi quindi i dipendenti pubblici. Se il contributo serve per il pagamento delle bollette non è considerato reddito imponibile ed è quindi esentasse. L'azzaramento delle imposte vale anche per l'azienda che lo eroga e che quindi può dedurlo dal reddito.
Per le bollette di luce, gas e acqua
Il bonus da 3000 euro serve per pagare le bollette di luce, gas e acqua. Il bonus serve per pagare le utente degli immobili ad uso abitativo che vengono pagate dal dipendente, dal coniuge o da suoi familiari (como ad esempio i genitori) senza però che vi sia obbligo di stabilire la residenza o il domicilio. Vale anche per il pagamento delle bollette condominiali, nella quota spettante al singolo condòmino, e per le utenze di immobili in affitto (se dal contratto risulta che pur essendo intestate al proprietario, è il locatario a dover pagarle)
Corrispondere o meno il bonus da 3000 euro dell'azienda che quindi può anche decidere di non farlo o di corrisponderlo solo a una parte dei propri dipendenti e non a tutti. Il lavoratore non potrà quindi richiederlo facendo una domanda
Confindustria non ha accolto molto positivamente la nuova misura del governo Meloni. Secondo l'associazione, infatti, il bonus 3mila euro riguarderà circa il 17% dei lavoratori, “quindi molto pochi”. Inoltre, “sposta la palla nel campo delle imprese” e che alcune aziende riusciranno a erogarli senza problemi, altre lo faranno in maniera parziale
A MIO PARERE
è la solita trovata politica che SEMBRA accontentare gli elettori,alla fine le pochissime persone porteranno a casa una piccola quota,un bonus per pochi che non aiuta chi ha veramente bisogno.
Scrivetemi se a voi il datore di lavoro vi ha dato questo welfare-
@cesco4,
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