Delegadores y recompensas del mes de Junio, 2021. #Scouts. / Por @fjjrg
Tabla de Delegadores y recompensas
Un saludo muy cordial a todos los miembros y amigos de la Comunidad #Scouts, en especial a todos sus delegadores.
Tal como hemos anunciado, entre las actividades presupuestarias se encuentra el pago a nuestros delegadores sobre su inversión en nuestra comunidad. A continuación presentamos la tabla de delegadores con un "Ejercicio" sobre los cálculos de los respectivos pagos a cada uno.
Aquí se muestran todos los datos, monto de la delegación, fecha de la misma, tiempo delegando en el mes próximo a liquidar, el factor de cambio, el monto de recompensa del mes, monto de recompensa diario, el monto a liquidar (factor por la cantidad de días del mes delegando), el estado de Venezuela (los que son de Venezuela) y el equipo (si es Venezolano o el país de origen, o si tienen algún equipo conformado como lo es en el caso de "Desafío de Regiones").
DELEGADORES:
1 @javima
2 @babybothe
3 @annwiswell
4 @stef12
5 @quiaratiby
6 @oliveroluis142
7 @charosierra19
8 @auroragil06
9 @rmm31
10 @naka05
11 @analp
12 @marge62
13 @josem50
14 @hildamartinez58
15 @enma
16 @raquelsiso1
17 @geos90
18 @hjjm2015
19 @yolittu
20 @javomc
21 @andreyohari
22 @nore21
23 @livia53
24 @victoria09
25 @albaandreina
26 @jheonatan
27 @joseyari
28 @caromarin
29 @silviareyes
30 @francelyzmorillo
31 @zormar21
32 @franklinmorillo
33 @fjjrg
34 @turituri
35 @sagecarlos
36 @tigrea1
37 @alejartist
38 @centauro1
39 @manaure100
40 @anailuj1992
41 @joscarol
42 @ponpase
43 @yrasilva08
44 @monasterios
45 @mavibauza
46 @ladyleilei
47 @maelichb
48 @hildegartte
49 @sharifanamin
50 @menfita
51 @karianaporras
52 @steem.history
Cabe destacar, que este es un ejercicio para que aquellos que tengan alguna duda, puedan hacerla en los comentarios y ésta pueda ser aclarada oportunamente, antes de los pagos respectivos. Esta no es la cantidad de recompensa que recibirán, es solo una referencia.
Consideramos que la transparencia en las actividades presupuestarias, así como la información oportuna, son necesarias para una buena gestión administrativa, así como para obtener la confianza de nuestros Miembros, Amigos y usuarios.
SLPS
Muy detallado el trabajo lo felicito por su dedicación
Desafió #8
Muchas. Gracias.
Saludos y hasta pronto
Excelente, muy bien explicado, a mayor delegacion, mayor beneficio al mes. El crecimiento es de todos.
Tal cual amiga mía, tal cual.
Por ello mi insistencia en las delegaciones a la comunidad, para fortalecerla y ahora que estamos empezando a recibir más aportes, serán mejores los resultados.
Saludos y hasta pronto amiga @karianaporras
SLPS
Excelente trabajo amigo, impecable. Me siento orgulloso de pertenecer a esta comunidad, donde se valora el esfuerzo y la dedicación de sus miembros.
Muchas gracias por sus palabras amigo @rmm31
Saludos y hasta pronto.
Excelente como siempre amigo @fjjrg, una pregunta, las personas que queremos delegar un poquito mas, seria cuestión de ir sumando lo que anteriormente habíamos delegado por cuestión del desafío, es decir, se puede delegar en cualquier momento y en donde haríamos el reporte?
"Actividad correspondiente al 8vo Desafío de Regiones"
Muchas gracias amigo @joseyari.
Sí, todo el que quiera incrementar su delegación puede hacerlo en cualquier momento. Utilicé la herramienta de
stemmworld.
Excelente trabajo Amigo @fjjrg la transparencia es nuestra mejor versión...
Muchas gracias por sus palabras muy acertadas.
Nuestra mejor versión es nuestra transparencia
Muy clara la explicación amigo @fjjrg a mayor delegación y mas miembros delegando, tendremos mas recompensas. Un abrazo.
#affable
Tal cual es amiga @javima. En la unión está la fuerza.
Saludos y hasta pronto.
Buen día amigo @fjjrg gracias por su receptividad y estrategias dadas.Saludos
#affable.
Muy clara la información, espero pronto aportar con mi delegación al crecimiento de la comunidad...!
Saludos, interesante este post, es una forma clara y transparente de una buena gestión de administración. Felicitaciones.
Es una maravillosa y excelente, forma clara y transparente de una buena gestión de administración.
Oye excelente muy buena explicación y un buen trabajo felicitaciones.