eosBLACK기술 백서 #5 Incentives 공개!

안녕하세요. eosBLACK 팀 입니다.

기술백서를 처음 여러분들께 공개하고 어느덧 1달이라는 시간이 지났습니다. 지난 한 달 동안 Chapter 1. Account를 시작으로 Chapter 4. Entities까지, eosBLACK 생태계의 핵심적인 정책들을 기술 백서를 통해 소개드렸습니다.금일은 eosBLACK 생태계의 안정적인 운영과 활성화 및 탈중앙화의 가치 실현을 위한 핵심 요소 Incentives에 대해 공개하도록 하겠습니다. eosBLACK 생태계의 Incentives는 크게 아래의 3가지로 구분 할 수 있겠습니다.

기술백서:http://bit.ly/2Q21Azj

첫 번째는 네트워크 노드 유지를 위한 블록 생산 보상입니다. '가중치'라는 속성을 사용하여 블록 생산 요청이 가중치에 비례하여 노드에 할당되는 방법을 통해 대표자 간 블록 생성 보상을 조절하여, 대표자들이 보다 책임감 있게 노드를 유지하고 관리할 수 있게 유도하고자 합니다.

두 번째 Incentives는 네트워크 성장에 기여하는 서포터를 위한 보상으로, 팔로워 수, 글 추천 수 등을 바탕으로 평가되는 활동 보상과 투표율(Votes Proportion)을 근거로 계산하는 지지율 보상으로 구성됩니다.

마지막으로 탈중앙화의 가치를 제고 할 수있는 투표 보상은 계정당 스테이크 자원(Staked Coins)을 기준으로 할당되며, 투표 보상에서 투표는 대표자 투표와 프로젝트 투표를 말하며, 에어드랍을 받기 위해서는 두 가지 유형의 투표에 모두 참여해야 합니다.

3가지 Incentives에 대한 상세 내용은 기술 백서를 통해 확인이 가능하니 많은 관심 부탁드리며, 차주에는eosBLACK 생태계에서 가장 중요한 Dapp 프로젝트 선정 과정에 대해서 소개드릴 수 있도록 하겠습니다.

감사합니다.

eosBLACK 팀 드림.

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