업무 정리
업무 정리
사실 이 시스템 설계라는 것이... 너무나 포괄적인 의미를 다루고 있어서... 굳이 설명하자면 2가지의 업무가 믹스된 업무입니다. 그것을 가장 작은 단위의 시스템이라고 부르고, 저희 회사 기준으로는 하드웨어 설계과 소프트웨어 설계가 합쳐진 것을 시스템이라고 부르고 있습니다....
그렇게 3년의 소프트웨어 생활 후 8년간 회사 코딩은 해본적도 없지만, 소프트웨어 설계 3년이라는 기간에 나름 임펙트 있게 열심히(?) 해서인지... 언제나 저를 소프트웨어 설계 하는 사람으로 회사에서는 봤습니다 -_-a 그러다가... 8년만에 다시 소프트웨어 업무를 하게 된 것이죠
사실 제 입장에서는... 절 다시 데려다가 쓰는거나.... 입사 5년차 미만의 사원을 데려다가 쓰는거나.. 별 차이가 없을 것 같은데... 굳이 절 다시 설계에 투입하는게 상당히 마음에 들진 않았습니다. 하지만 뭐 직장 생활이라는게... 제 생각만을 할 수 없는 부분이기때문에... 오랜만에 소프트웨어 설계에 집중했습니다. 뭐 나름 재미도 있었고요...
문제는 기존의 8년동안 해왔던 업무에 대한 조정이 안되었습니다. 이 또한 여러차례 이야기를 해서 후임을 달라고 했지만, 후임 교육만 시켜두면... 타 부서로 데려가고... 휴직하고... 재대로 된 후임하나 없었는데요. 마지막에 온 후임도 몇개월하다가... 육아휴직을 가버렸었습니다. 작년쯤 돌아와서... 다시 같이 일좀 가르치려고 하니... 또 다른 사람이 육아휴직에 가는 바람에 ㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋ 제 업무에 대한 비중이 줄어버렸습니다. 나중에 다 알아서 햇으면 햇습니다... (매니저 후임이 휴직인데, 매니저가 지가 일하기 싫으니... 휴직한 빈자리를 제 후임을 시켜서 -_- 빡쳤죠)
아무튼,,,, 업무 조정을 요청했지만...........돌아오는 대답은 ㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋ 니 후임은 다른업무(본인의 업무) 해야하니... 너가 혼자 알아서 해라............. 라고 답변을 받았습니다
다시 생각 해도 개빡치네요
PROS/좋은점
- 회사일에 그런거 없음
CONS/아쉬운점
- 이렇게 또 애정없는 회사에 애정이 사라진다
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안녕하세요.
이 글은 SteemitKorea팀(@ayogom)님께서 저자이신 @ayogom님을 응원하는 글입니다.
소정의 보팅을 해드렸습니다 ^^ 항상 좋은글 부탁드립니다
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이 글은 다음날 다시 한번 포스팅을 통해 소개 될 예정입니다. 감사합니다!