Hay algunas veces que nos enfrentamos a situaciones en las cuales se debe actuar de una forma y tal vez no es lo que se quiere en realidad, algunas veces creamos lazos con personas y estás abusan de la confianza.

Suele pasar a nivel de empresa cuando se tiene personal a cargo y se crea un vínculo de afecto con estos.

Algunas veces comienzan a pasar situaciones de abuso de confianza y se presencian faltas de los reglamentos y procedimientos de la organización.

Una vez tuve un jefe que observó que en mi actuar en el departamento que estaba a cargo había una chica que que no cumplía con el equipo de protección personal y con el horario, yo trate de explicarle a él que ella tenía problemas fuera de la empresa, pero ella al darse cuenta que yo era un poco más flexible y trataba de ayudar comenzó a abusar y también mi jefe se dió cuenta.

Algunas veces toca guardarse el corazón en el bolsillo por los abusos de las personas tratar de que ella volviera a cumplir con lo requerido por la empresa costó, y luego de varias conversaciones, hasta un llamado de atención escrito se presentó hasta la posibilidad de un posible cambio si no acataba los requerimientos minimos exigidos por la organización.

Todas las personas tenemos inconvenientes en nuestros días y seguro requerimos de tiempo para resolverlos y tener un jefe que lo otorgue está bien, es lo justo lo malo es abusar y hacer de esto un mal hábito.

Bendiciones a todos en este día @electrodo.

Me despido dándole las gracias por aceptarme como uno de ustedes y esto es solo un abre boca de tantas cosas y anécdotas que les pudiera contar de mis días, hay quien dice que si me pusiera a contar mi vida pudiera escribir un libro que tengo más historias que condorito, jejeje….

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